La federazione sindacale Federdistat VVF Cisal ha avviato un’importante campagna informativa e di tutela legale riguardante il diritto alla piena retribuzione durante il periodo di ferie dei Vigili del Fuoco.
I punti chiave evidenziati nel documento sono:
- Principio di non discriminazione: La retribuzione del riposo annuale non può essere inferiore a quella ordinaria, garantendo che la perdita di compensi accessori non scoraggi il godimento delle ferie, in linea con la giurisprudenza della Corte di Cassazione e della Corte di Giustizia Europea.
- Indennità di turno: Viene ribadito il diritto a percepire le indennità collegate alle mansioni tipiche svolte in modo continuativo anche durante i giorni di ferie.
- Buoni pasto: Diversi orientamenti giurisprudenziali ne riconoscono l’erogazione anche durante le ferie, considerandoli parte della retribuzione ordinaria.
- Azione legale: Federdistat VVF Cisal annuncia che darà mandato al proprio legale per valutare l’avvio di un ricorso gratuito a favore di tutti gli iscritti per il recupero delle somme spettanti.
